Das Projekt wird in 5 verschiedenen Phasen umgesetzt:
Phase 1: Mitgestaltung
Ein Co-Creation-Prozess (Mitgestaltungsprozess)ist die am besten geeignete Methode, um ein realisierbares Programm zu entwickeln, das auf die Bedürfnisse der Endnutzer zugeschnitten ist. Dieser erste Schritt erfolgt durch die vorhandene wissenschaftliche Literatur zu lebensstilbasierten Trainingsprogrammen für Fachleute, die mit älteren Erwachsenen arbeiten.
Phase 2: Erstausbildung der Trainer
Sobald die Co-Creation-Phase abgeschlossen und die Schulungsinhalte vereinbart sind, organisiert das Forschungsteam zusammen mit den Studenten des 4. Jahres die Erstausbildung der Trainer für Gesundheits- und Bewegungsfachleuten, die mit älteren Erwachsenen in der Gemeinde und Langzeitpflegeeinrichtungen arbeiten. Wir werden eine Pilotschulung unter den für jedes Setting zuständigen Partnern durchführen.
Phase 3: Durchführung der ersten Pilotstudie
Die erste Implementierung wird in jedem teilnehmenden Land organisiert, um den ersten Entwurf des Implementierungsprotokolls anzuwenden, der als Ergebnis der Co-Creation-Phase entwickelt wurde.
Vor der Rekrutierung des ersten Probanden für die Pilotaktion an jedem Standort ist die entsprechende Zustimmung der Ethikkommission erforderlich.
Phase 4: Evaluation der ersten Pilotstudie
Wir werden gemischte Methoden verwenden, um die Interventionsdurchführbarkeit und -akzeptanz der vorläufigen Version des JOIN4JOY-Programms zu bewerten.
Die Akzeptanz der Intervention wird anhand von zwei Ansätzen bewertet: 1) dem Grad der Zufriedenheit anhand einer 5-Punkte-Likert-Skala; 2) Eine Gruppe von Teilnehmern wird einberufen, um ihre Ansichten darüber zu erörtern, wie das Programm verbessert werden kann.
Phase 5: Durchführung der zweiten Pilotstudie
Nach Einarbeitung aller Erkenntnisse und erhaltenem Feedback wird eine aktualisierte Version der Intervention in allen Ländern durchgeführt.
Phase 6: Kaskadentraining
Die Train-the-Trainer-Methodik wird verwendet, um über 300 Sport- und Gesundheitsfachkräfte zu erreichen, die mit älteren Erwachsenen in den teilnehmenden Ländern und darüber hinaus arbeiten.
Jeder Partner wählt durch einen Aufruf, der auf seiner Website, in sozialen Medien, in Kontaktnetzwerken und über Sport-, Gesundheits- und Sozialbehörden beworben wird, KA-bezogene Fachleute aus, die am Train-the-Trainers-Kurs teilnehmen und die Organisatoren der Replikation des Kurses (durch Cascade Training) in ihren Ländern sein werden.
Und in verschiedenen Arbeitspaketen (Work-Packages – WP):
WP2: Training und Praxisgemeinschaften
WP3: JOIN4JOY-Programm für in Gemeinschaft lebende ältere Erwachsene
WP4: JOIN4JOY-Programm in der Langzeitpflege (LCT)
Von der Europäischen Union finanziert. Die geäußerten Ansichten und Meinungen entsprechen jedoch ausschließlich denen des Autors bzw. der Autoren und spiegeln nicht zwingend die der Europäischen Union oder der Europäischen Exekutivagentur für Bildung und Kultur (EACEA) wider. Weder die Europäische Union noch die EACEA können dafür verantwortlich gemacht werden. .
KOORDINATOR UND PARTNERORGANISATIONEN
JOIN4JOY
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